Asesoría laboral
preventiva y correctiva
La normativa laboral en México evoluciona día a día, por lo que en Enrok nos aseguramos de que nuestros clientes se mantengan siempre a la vanguardia en el cumplimiento de las obligaciones y requerimientos de la autoridad laboral.
Brindamos un acompañamiento continuo que fortalece la protección patronal y asegura los derechos de los trabajadores, promoviendo las mejores condiciones laborales. Nuestro enfoque es claramente preventivo, minimizando posibles contingencias.
Preventivo
Condiciones generales de trabajo:
-
Contratos individuales de trabajo.
-
Modelos jurídico laborales.
-
Condiciones mixtas (creación y gestión).
-
Reglamento interior de trabajo.
-
Capacitación y adiestramiento.
Seguridad y salud en el trabajo:
-
Seguridad e higiene.
-
cumplimiento de las normas oficiales mexicanas (NOM-STPS).
Derecho colectivo del trabajo:
-
Prestaciones.
-
Contrato colectivo de trabajo.
-
Vida sindical.
Normas internacionales de trabajo:
-
Certificaciones y distintivos comerciales.
-
Auditorías comerciales.
-
Regulaciones de la OIT.
Correctivo
Litigio laboral:
-
Atención a inspecciones laborales.
-
Demandas laborales.